華為輪值董事長(zhǎng)是什么意思 華為輪值董事長(zhǎng)多久換一次

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華為輪值董事長(zhǎng)是什么意思

華為在治理層實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)，董事會(huì)是公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理和客戶滿意度的最高責(zé)任機(jī)構(gòu)。董事會(huì)及董事會(huì)常務(wù)委員會(huì)由輪值董事長(zhǎng)主持，輪值董事長(zhǎng)在當(dāng)值期間是公司最高領(lǐng)袖，輪值董事長(zhǎng)的輪值期為六個(gè)月。

輪值總裁即輪值CEO。輪值CEO是起源于中國(guó)華為公司的一種特殊企業(yè)文化，在華為公司，CEO由八名高管輪值出任，任職期為6個(gè)月。

在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的輪值CEO制度，在輪值期間輪值CEO是公司最高的行政首長(zhǎng)。他們更多的是著眼公司的戰(zhàn)略，著眼制度建設(shè)。將日常經(jīng)營(yíng)決策的權(quán)力進(jìn)一步下放，以推動(dòng)擴(kuò)張的合理進(jìn)行。

CEO作為企業(yè)最高行政首長(zhǎng)，以高層管理團(tuán)隊(duì)輪流坐莊的方式產(chǎn)生，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略策劃和制度建設(shè)短期負(fù)責(zé)；而企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，由高層管理團(tuán)隊(duì)的成員分頭負(fù)責(zé)。

顯然，這是一種獨(dú)特的制度設(shè)計(jì)，最大的特征就是最高行政首長(zhǎng)并非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策者，而是戰(zhàn)略策劃和制度建設(shè)的主持者，而且只是短期負(fù)責(zé)。

輪值CEO作為企業(yè)最高行政首長(zhǎng)，內(nèi)部產(chǎn)生、短期任職、輪換坐莊。

孟晚舟自加拿大回國(guó)后一舉一動(dòng)都受到大家的關(guān)注，最新消息孟晚舟擔(dān)任華為輪值董事長(zhǎng)。公開簡(jiǎn)歷顯示，孟晚舟畢業(yè)于華中理工大學(xué)，碩士。1993年加入華為。歷任公司國(guó)際會(huì)計(jì)總監(jiān)、華為公司首席財(cái)務(wù)官、賬務(wù)管理部總裁?，F(xiàn)任副董事長(zhǎng)、輪值董事長(zhǎng)、公司CFO。關(guān)于孟晚舟年薪、所持股份等數(shù)據(jù)，華為并未對(duì)外披露，因而外界不得而知。

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