霽彩華年,因夢同行—— 慶祝深圳霽因生物醫(yī)藥轉(zhuǎn)化研究院成立十周年 情緒益生菌PS128助力孤獨癥治療,權(quán)威研究顯示可顯著改善孤獨癥癥狀 PARP抑制劑氟唑帕利助力患者從維持治療中獲益,改寫晚期卵巢癌治療格局 新東方智慧教育發(fā)布“東方創(chuàng)科人工智能開發(fā)板2.0” 精準(zhǔn)血型 守護生命 腸道超聲可用于檢測兒童炎癥性腸病 迷走神經(jīng)刺激對抑郁癥有積極治療作用 探索梅尼埃病中 MRI 描述符的性能和最佳組合 自閉癥患者中癡呆癥的患病率增加 超聲波 3D 打印輔助神經(jīng)源性膀胱的骶神經(jīng)調(diào)節(jié) 胃食管反流病患者耳鳴風(fēng)險增加 間質(zhì)性膀胱炎和膀胱疼痛綜合征的臨床表現(xiàn)不同 研究表明 多語言能力可提高自閉癥兒童的認(rèn)知能力 科學(xué)家揭示人類與小鼠在主要癌癥免疫治療靶點上的驚人差異 利用正確的成像標(biāo)準(zhǔn)改善對腦癌結(jié)果的預(yù)測 地中海飲食通過腸道細(xì)菌變化改善記憶力 讓你在 2025 年更健康的 7 種驚人方法 為什么有些人的頭發(fā)和指甲比其他人長得快 物質(zhì)的使用會改變大腦的結(jié)構(gòu)嗎 飲酒如何影響你的健康 20個月,3大平臺,300倍!元育生物以全左旋蝦青素引領(lǐng)合成生物新紀(jì)元 從技術(shù)困局到創(chuàng)新錨點,天與帶來了一場屬于養(yǎng)老的“情緒共振” “華潤系”大動作落槌!昆藥集團完成收購華潤圣火 十七載“冬至滋補節(jié)”,東阿阿膠將品牌營銷推向新高峰 150個國家承認(rèn)巴勒斯坦國意味著什么 中國海警對非法闖仁愛礁海域菲船只采取管制措施 國家四級救災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)啟動 涉及福建、廣東 女生查分查出608分后,上演取得理想成績“三件套” 多吃紅色的櫻桃能補鐵、補血? 中國代表三次回?fù)裘婪焦糁肛?zé) 探索精神健康前沿|情緒益生菌PS128閃耀寧波醫(yī)學(xué)盛會,彰顯科研實力 圣美生物:以科技之光,引領(lǐng)肺癌早篩早診新時代 神經(jīng)干細(xì)胞移植有望治療慢性脊髓損傷 一種簡單的血漿生物標(biāo)志物可以預(yù)測患有肥胖癥青少年的肝纖維化 嬰兒的心跳可能是他們說出第一句話的關(guān)鍵 研究發(fā)現(xiàn)基因檢測正成為主流 血液測試顯示心臟存在排斥風(fēng)險 無需提供組織樣本 假體材料有助于減少靜脈導(dǎo)管感染 研究發(fā)現(xiàn)團隊運動對孩子的大腦有很大幫助 研究人員開發(fā)出診斷 治療心肌炎的決策途徑 兩項研究評估了醫(yī)療保健領(lǐng)域人工智能工具的發(fā)展 利用女子籃球隊探索足部生物力學(xué) 抑制前列腺癌細(xì)胞:雄激素受體可以改變前列腺的正常生長 肽抗原上的反應(yīng)性半胱氨酸可能開啟新的癌癥免疫治療可能性 研究人員發(fā)現(xiàn)新基因療法可以緩解慢性疼痛 研究人員揭示 tisa-cel 療法治療復(fù)發(fā)或難治性 B 細(xì)胞淋巴瘤的風(fēng)險 適量飲酒可降低高危人群罹患嚴(yán)重心血管疾病的風(fēng)險 STIF科創(chuàng)節(jié)揭曉獎項,新東方智慧教育榮膺雙料殊榮 中科美菱發(fā)布2025年產(chǎn)品戰(zhàn)略布局!技術(shù)方向支撐產(chǎn)品生態(tài)縱深! 從雪域高原到用戶口碑 —— 復(fù)方塞隆膠囊的品質(zhì)之旅
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如何做好生產(chǎn)安全管理(怎樣做好安全生產(chǎn)管理工作)

關(guān)于如何做好生產(chǎn)安全管理,怎樣做好安全生產(chǎn)管理工作這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、說“內(nèi)行話”,做“明白人” 企業(yè)安全員要做好本職工作,首先必須做到兩點:一是不斷學(xué)習(xí),二是深入實際。

2、隨著時代的進步,科技的發(fā)展,安全知識和技術(shù)也在不斷更新,安全員只有在努力學(xué)習(xí)的同時,勇于創(chuàng)新,才能在工作中說“內(nèi)行話”,做“明白人”,成功地履行職責(zé)和發(fā)揮作用。

3、比如,深圳市執(zhí)行“企業(yè)注冊安全主任制度”,這就表明企業(yè)安全管理隊伍必須由專業(yè)化、知識性、高素質(zhì)的人員組成。

4、 安全員的工作崗位在生產(chǎn)第一線。

5、即使是一名安全工程師,不論從事專業(yè)工作有多久,但畢竟是動口不動手。

6、因此安全員要經(jīng)常深入現(xiàn)場,與工人交流經(jīng)驗,熟悉操作程序,將理論知識用于實際操作中,才能做到胸中有數(shù),處變不驚,話說到“點子”上,事管到“根子”上,才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

7、 爭取高層領(lǐng)導(dǎo)的支持 成功的安全管理需要企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和各個部門的支持,尤其是高層領(lǐng)導(dǎo)。

8、其實,領(lǐng)導(dǎo)支持安全工作的程度取決于安全會給他帶來多大的利益。

9、作為一名企業(yè)安全員,要讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到,如果不重視安全生產(chǎn),釀成事故付出的代價是巨大的。

10、一位資深管理專家說:商務(wù)的核心就是商務(wù),安全的核心也是商務(wù)。

11、也就是說,企業(yè)的使命與安全的使命兩者并不是對立的。

12、企業(yè)最重要的目標(biāo)是獲得利潤,而企業(yè)的安全生產(chǎn)部門通常情況下不可能有收益,安全生產(chǎn)部門的任務(wù)是通過減少事故損失來達到企業(yè)的目標(biāo)。

13、 高層領(lǐng)導(dǎo)的支持是做好安全工作的開端,并且也是把安全工作納入整個企業(yè)工作中的關(guān)鍵所在。

14、 制定切實可行的安全規(guī)劃 有了企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的支持,企業(yè)安全員應(yīng)根據(jù)本企業(yè)的特點,制訂出一系列切實可行的安全規(guī)劃。

15、比如,建立安全目標(biāo)、規(guī)章制度、操作辦法等,并在實踐中及時更改、調(diào)整。

16、 企業(yè)的安全目標(biāo)應(yīng)圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),同時結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)實際,在有企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)參與下制定。

17、確定安全目標(biāo)之后,還應(yīng)組織制定本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

18、制定的安全目標(biāo)、規(guī)章制度、操作規(guī)程都必須貼近企業(yè)生產(chǎn)實際,符合企業(yè)特點、易于操作、有針對性。

19、同時在日常工作中應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行,并定期進行修訂、調(diào)整和更新。

20、這是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ),是企業(yè)安監(jiān)員搞好企業(yè)安全管理的重要保證。

21、 采用“預(yù)防性”的科學(xué)管理 作為一個現(xiàn)代企業(yè)的安全員,要有積極的態(tài)度,利用現(xiàn)代管理科學(xué)、數(shù)據(jù)信息,把問題解決在發(fā)生之前,杜絕安全工作總是跟在事故的后面跑,因事故而變化,只知用已發(fā)生的事故去教育員工的工作方式,要貫徹“預(yù)防為主”的原則。

22、 爭取企業(yè)各部門的支持 企業(yè)的安全管理需要其他部門、管理人員、工人的密切配合來共同完成。

23、安全員只有一雙眼睛,但問題和危險情況卻遍布整個企業(yè)的設(shè)施、設(shè)備和操作中。

24、所以,需要其他人的配合和幫助。

25、比如,員工能及時向你報告“未遂事故”的信息;管理人員提供的事故隱患等,每個員工的支持都是安全員安全管理工作的生命力。

26、安全員所采取的任何計劃、措施都要事先與企業(yè)的有關(guān)人員進行協(xié)商,爭取他們的大力支持。

27、 收集歷史資料,制定有效的防范措施 企業(yè)原始的安全記錄是安全員進行科學(xué)管理的信息基礎(chǔ),做好生產(chǎn)事故的原始記錄是企業(yè)安全員的工作重點之一。

28、企業(yè)安全員通過查看企業(yè)現(xiàn)有的安全記錄,統(tǒng)計歷年生產(chǎn)事故,并進行分析,從中找出規(guī)律,將安全運行實踐上升到理性認(rèn)識,為安全管理提供有效的決策依據(jù),制定出企業(yè)安全預(yù)防措施,科學(xué)地指導(dǎo)安全生產(chǎn)。

29、例如收集整理那些“未遂事故”的案例,對各類“未遂事故”分類、建檔,進行跟蹤調(diào)查并采取適當(dāng)?shù)拇胧?,避免再發(fā)生類似的事故。

30、又如:對企業(yè)的重大危險源進行定期檢測、評估、監(jiān)控。

31、制定應(yīng)急預(yù)案,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。

32、 勤走、勤查、勤說 身為企業(yè)安全員,必須勤于現(xiàn)場巡視,經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,與第一線管理人員和工人進行面對面交談、溝通,了解他們的思想動態(tài),同時向他們宣傳安全知識。

33、在巡視的過程中要勤于觀察,是否有不安全隱患存在,還要注重觀察人的不安全行為。

34、在巡查中發(fā)現(xiàn)問題,才能對問題做出正確的判斷,正確地解決問題。

35、安全員還要有一張“婆婆嘴”,安全時時講,處處講。

36、要具有口頭表達能力和語言的感染力,善于與人溝通。

37、例如,可以詢問工人一些有關(guān)設(shè)備性能和安全操作問題,通過與工人的交流,你可以了解這個工種的性質(zhì)和存在的危險,以便你及時向他提出相應(yīng)的防范對策。

38、 現(xiàn)代企業(yè)管理強調(diào)“以人為本”,隨著時代的發(fā)展,要求企業(yè)安全工作溶入情感管理,也就是要求企業(yè)安全員的工作不能簡單粗糙,必須精細(xì)有情,無論是用行政手段還是經(jīng)濟手段進行安全管理工作時,要“動之以情,曉之以理”,以得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的充分理解。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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