工程總結報告?zhèn)€人情況（工程總結）

關于工程總結報告?zhèn)€人情況，工程總結這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、工作小結　　屈指算來，2008年5有到公司已近半年的時間，經(jīng)過本單位的領導關心、同事們的幫助和自己的努力和調整，我順利完成了一個學生到企業(yè)職工的轉變，現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭。

2、同時對公司的組織結構，工作流程等各個方面都有了一些初步了解。

3、作為項目部的經(jīng)營人員，應該做好以下工作：每月統(tǒng)計當月的實際施工產值及成本分析情況，及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況做出分析報告；平時在工作中配合各個部門的工作，做好合同管理。

4、參與一些分包合同的洽談，分包合同簽訂后，對分包合同進行跟蹤管理；向公司提交有關的報表;做好分包結算，項目竣工結算工作；負責投標算量、報價、成本分析等工作。

5、　　其次，我對半年來的工作做了一個小結。

6、　　第一，態(tài)度決定一切，可以說，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調整、成熟的過程。

7、因為造價不是我的專業(yè)，剛來到公司，我有太多的茫然。

8、整天看書好像還是無濟于事，而莫名而來的煩瑣的投標算量更是讓我抓狂。

9、剛開始，我甚至懷疑我不適合這份工作。

10、后來我發(fā)現(xiàn)，時間是我的救星，通過自己不斷的調整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為造價員該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了，頓時讓我豁然開朗。

11、如今只要有工作，我會以充分的熱情來干好事情。

12、心態(tài)的調整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。

13、如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的職工；如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。

14、擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功。

15、　　第二，學習無止境，職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步提高、升華。

16、初到公司的我當務之急就是拼命的學習，整天的翻閱書本，為的是能盡快熟悉工作，有機會接觸實踐工作。

17、結合學校里學的相關知識，我覺得需要進一步摸索和思考，活學活用，來解決實際的問題。

18、　　第三，即使是最基礎的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進，以提高工作效率。

19、我工作的很大一部分內容，就是投標工作，本來以為算量是一種比較枯燥的工作，其實，如果用心多思考一下，核量工作通過運用電腦和統(tǒng)籌的方法，并不是那么死板乏味。

20、接觸工作至今，我也慢慢形成自己獨特的方法。

21、當然，隨著工作的深入，還有更多新的內容等待我去學習，去思索。

22、 當然，我也存在著一些不足之處：因為去工地的機會少，實地學習的機會也太少，學東西很慢；投標工作經(jīng)常出錯，還需要更多的鍛煉機會；過于注重工作的進度對工作內容的全面性考慮不足；工作有時不夠主動等。

23、在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認真和責任心，把工作做好做精。

24、　　另外，我對公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法。

25、公司應注重提高員工工作效率，我認為無止盡的上班只會讓人身心疲憊，而喪失工作熱情，自然而然工作效率也下降，而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力，使之勞逸結合。

26、我建議項目部也應該實行大小周末，同時我也考慮到項目部實行這個規(guī)定也存在一定困難，所以建議員工在雙休日能輪流值班，這樣更能體現(xiàn)公司關愛員工的人性化管理。

27、　　總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標，將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習業(yè)務知識和領先技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

28、 以上為本人半年來粗略的工作小結，請領導審閱，如有不到之處，請領導不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

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