導(dǎo)讀 關(guān)于什么是職能部門(mén)，什么是職能部門(mén)這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！1、職能部門(mén)是
關(guān)于什么是職能部門(mén)，什么是職能部門(mén)這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！
1、職能部門(mén)是指組織中對(duì)下屬單位具有計(jì)劃、組織、指揮權(quán)力的部門(mén)。
2、2、根據(jù)是否具有行政指揮權(quán)，職能部門(mén)可分為兩種類(lèi)型，一種是職能制（多線(xiàn)制），即職能部門(mén)具有向下級(jí)單位下達(dá)工作任務(wù)或工作指令的權(quán)力，比較典型的是政府的組成部門(mén)，如發(fā)改委、物價(jià)局等。
3、第二種是直線(xiàn)職能制，即職能部門(mén)不能直接向下級(jí)單位發(fā)布行政命令，需要經(jīng)過(guò)共同主管同意方可，職能部門(mén)只有建議權(quán)、指導(dǎo)權(quán)和協(xié)調(diào)權(quán)。
4、大多數(shù)企業(yè)的職能部門(mén)均屬于第二種情況，如企業(yè)中的人力資源部、企業(yè)發(fā)展部、總經(jīng)理辦公室等。
本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。
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