導讀 關于餐廳規(guī)章制度與員工守則，企業(yè)員工守則與規(guī)章制度這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧
關于餐廳規(guī)章制度與員工守則，企業(yè)員工守則與規(guī)章制度這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、員工手冊: 員工手冊主要是企業(yè)內(nèi)部的人事制度管理規(guī)范，同時又涵蓋企業(yè)的各個方面，承載傳播企業(yè)形象，企業(yè)文化功能。
2、它是有效的管理工具，員工的行動指南。
3、 公司規(guī)章制度包括的方面更多些， 如： 根據(jù)企業(yè)涉及到的法律法規(guī)，制訂出了管理標準，比如環(huán)保管理制度、食品安全管理制度、安全生產(chǎn)管理制度、職業(yè)病防治制度、消防管理制度等。
4、 2、根據(jù)企業(yè)的管理要求，制訂出考勤值班制度、出入門管理制度、勞保發(fā)放制度、衛(wèi)生管理制度等。
5、 3、根據(jù)企業(yè)的機構設置，制訂出各職能部門、個人的工作標準，比如人力資源部崗位職責、動力設備部崗位職責、財務部崗位職責、經(jīng)理崗位職責、副經(jīng)理崗位職責、人力資源部部長崗位職責等。
6、 應該是包括員工手冊的。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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