什么叫工作到位讀后感（什么叫工作到位）

關(guān)于什么叫工作到位讀后感，什么叫工作到位這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、什么叫工作做到位1.匯報工作說結(jié)果不要告訴老板工作過程多艱辛，你多么不容易！老板不傻，否則做不到今天。

2、舉重若輕的人老板最喜歡，一定要把結(jié)果給老板，結(jié)果思維是職業(yè)經(jīng)理人的第一思維。

3、2.請示工作說方案不要讓老板做問答題，而是要讓老板做選擇題。

4、請示工作至少保證給老板兩個方案，并表達(dá)自己的看法，否則老板讓你來干嘛？3.總結(jié)工作說流程做工作總結(jié)要描述流程，不只是先后順序邏輯清楚，還要找出流程中的關(guān)鍵點、失誤點、反思點，工作條理化是職業(yè)經(jīng)理人的基礎(chǔ)技能。

5、4.布置工作說標(biāo)準(zhǔn)工作有布置就有考核，考核就要建立工作標(biāo)準(zhǔn)，否則下屬不知道如何做，做到什么程度才是最合適的。

6、標(biāo)準(zhǔn)既確立了規(guī)范，又劃定了工作的邊界。

7、5.關(guān)心下級問過程關(guān)心下屬要注意聆聽他們的問題，讓其闡述越詳細(xì)做好。

8、關(guān)心下級就是關(guān)心細(xì)節(jié)，明確讓下級感動的點和面。

9、6.交接工作講道德把工作中形成的經(jīng)驗教訓(xùn)毫不保留的交接給繼任者，把完成的與未竟的工作分類逐一交接，不要設(shè)置障礙，使其迅速進(jìn)入工作角色。

10、7.回憶工作說感受交流多說自己工作中的感悟，哪些是學(xué)到的，哪些是悟到的，哪些是反思的，哪些是努力的。

11、工作本無難，用心必為之。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

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