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1、“水至清則無魚,人至察則無徒”一語出自于《漢書?東方朔傳》。
2、意思是說,水太清,魚就無法存身,要求別人太嚴格、苛刻,就沒有人能當他的伙伴。
3、比喻過分計較別人的缺點與過失,就不能容人,也無法留住人材。
4、一個人不可能做到十全十美,孔圣人活到七十歲才能“從心所欲,不逾矩”,一般人則很難達到他那樣的境界。
5、一個管理者如果要求屬下盡善盡美,那么就沒有人材可以使用了。
6、或者即使找到了人材,很快地就會被糟蹋毀滅,這就是管理者最容易犯的錯誤。
7、因此,嚴于責己與寬以待人是兩個不同的概念。
8、一個人可以最大限度地嚴格要求自己,卻不能以自己的標準去要求別人,對別人的要求與期待過高,其結果必將適得其反,最終將失去所有的合作伙伴。
9、 自恃為精明的管理者往往容不得他人的過錯或性格上的差異,他會要求與別人的一舉一動都符合自己的標準。
10、然而,人總是有著各種不同的性格和待人處事的方式,也都有各自不同的精神境界,因此出現(xiàn)摩擦以至矛盾、沖突就是必然的結果。
11、如果管理者沒有一種寬容的胸懷,以權力去壓制他人,結局必定是人心不附,眾叛親離。
本文分享完畢,希望對大家有所幫助。
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