立志的名人事例議論文（立志的名人事例）

關(guān)于立志的名人事例議論文，立志的名人事例這個(gè)問題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！

1、1924年，一個(gè)新生命誕生在美國(guó)猶他州，仿佛是天性使然，他從小就厭倦學(xué)校和教會(huì)帶給自己的束縛，拒不接受傳統(tǒng)思想。

2、到了14歲，他忽然想去工作，可年齡又不夠，于是他偽造洗禮證書，宣稱自己滿16歲，混進(jìn)了一家罐頭廠干起了倒污水的工作，又先后做過(guò)乳牛場(chǎng)伙計(jì)、搬運(yùn)工、屠宰廠工人、農(nóng)場(chǎng)農(nóng)藥噴灑工…… 身邊的親人都說(shuō)他太叛逆，將來(lái)很難成才，對(duì)他不抱什么希望。

3、他27歲時(shí)，一家消費(fèi)金融公司給了他一個(gè)正當(dāng)工作的機(jī)會(huì)。

4、可是他依然不安分，在他的影響下，幾個(gè)平均年齡只有二十來(lái)歲的年輕人跟隨他甩開膀子干，他們的努力產(chǎn)生了很好的效果，公司的業(yè)績(jī)奇跡般高速增長(zhǎng)，但公司思想保守的領(lǐng)導(dǎo)層最終還是容不下他。

5、不到一年，他就被逐出了公司。

6、后來(lái)他流浪到了西雅圖市，偶然的機(jī)會(huì)進(jìn)入一家金融集團(tuán)干起了主持籌辦消費(fèi)者借貸業(yè)務(wù)的行當(dāng)，日久天長(zhǎng)，他不守規(guī)矩的本性又漸漸顯露出來(lái)，在那個(gè)保守風(fēng)氣盛行的年代，他破除陳規(guī)，改革創(chuàng)新組織與管理的努力再一次流產(chǎn)了。

7、 36歲那年，已是3個(gè)孩子父親的他生活十分窘迫，走投無(wú)路的他不得已敲開了美國(guó)國(guó)家商業(yè)銀行的門，當(dāng)了一名實(shí)習(xí)生，所干的工作與勤雜工差不多，近四十歲了經(jīng)常被各部門調(diào)來(lái)調(diào)去，任人差遣和使喚。

8、 這樣下層人的生活，他熬了16年，生性叛逆的個(gè)性讓他吃盡了苦頭，受盡了磨難，卻沒干成過(guò)任何一樁他想干的事。

9、可是，倔強(qiáng)的他不斷告誡自己，這一輩子一定要找到一次出彩的機(jī)會(huì)。

10、 1967年，他已經(jīng)43歲了，在許多人對(duì)人生已不再抱出彩希望的時(shí)候，他贏得了生命中的一次轉(zhuǎn)機(jī)。

11、美國(guó)國(guó)家商業(yè)銀行開發(fā)信用卡業(yè)務(wù)，他爭(zhēng)取到了一個(gè)協(xié)助工作的角色，并以超越了非傳統(tǒng)的想法獲得了銀行高層的支持。

12、帶著30多年來(lái)一直對(duì)創(chuàng)新組織與管理的向往與實(shí)踐，經(jīng)過(guò)近兩年的積極探索，他終于成功了。

13、在當(dāng)時(shí)沒有互聯(lián)網(wǎng)的條件下，他發(fā)展出一套“價(jià)值交換”的全球系統(tǒng)，并借此創(chuàng)建了一個(gè)組織“VISA(維薩)國(guó)際”，以至于在以后的22年里，成為奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)的鐵桿贊助商。

14、如今維薩的營(yíng)業(yè)額是沃爾瑪?shù)?0倍，市場(chǎng)價(jià)值是通用電氣的2倍，成了全球最大商業(yè)公司，世界超過(guò)六分之一的人口成為它的客戶。

15、他自然而然地被推上了維薩信用卡網(wǎng)絡(luò)公司創(chuàng)始人的位置，后來(lái)又成為“混序聯(lián)盟”的創(chuàng)始人及CEO。

16、 他就是入選企業(yè)名人堂，并被美國(guó)頗具影響力的《金錢》雜志評(píng)為“過(guò)去25年間最能改變?nèi)藗兩罘绞降娜宋铩敝?，他的名字?-迪伊·霍克。

17、 迪伊·霍克，這位幾十年抱著信念掙扎在人生底層的超常思維大師，耗盡他大半生的時(shí)光，終于為他平凡的生命劃出了一道世上最絢麗的弧，他獨(dú)特的創(chuàng)業(yè)管理理念--“問題永遠(yuǎn)不在于如何使頭腦里產(chǎn)生嶄新的、創(chuàng)造性的思想，而在于淘汰舊觀念”激勵(lì)著一批批青年走向成功。

本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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